Продолжительность обучения: 7 месяцев
| Вариант обучения | Описание | Цена | Опция |
|---|---|---|---|
| Очное | 9.45-17.00 обучение по субботам + онлайн по запросу | 98000/курс |
Модуль 1. Вводный блок
Знакомство со слушателями (презентация себя и своей компании).
Диагностика управленческих компетенций
Обсуждение планируемых результатов обучения на программе, формирование индивидуальной траектории.
Авторская лекция-дискуссия «Деловая среда бизнеса».
Модуль 2. Базовые дисциплины
Менеджмент
Управление персоналом
Финансовый анализ
Финансовый менеджмент
Технология бизнес-планирования
Модуль 3. Специальные дисциплины
Управленческий учёт
Корпоративные финансы
Международные финансы
Инвестиционный анализ
Бюджетирование
Международные стандарты финансовой отчетности
Управление стоимостью компании
Модуль 4. Личностное развитие (тренинги по выбору)
Управление стрессом
Работа с токсичными сотрудниками
Эффективная презентация
Ораторское мастерство
Управление временем и работоспособностью
Эффективные навыки руководителя
Управление исполнением
Эмоциональный интеллект
Модуль 5. Итоговый проект
Выполняется как индивидуальный проект по решению комплексных проблем и развитию конкретной компании.
Модуль 6. Международная стажировка
Изучайте международный опыт и перенимайте европейские методы ведения бизнеса в одной из зарубежных стран. Оплачивается дополнительно
Бизнес-мероприятия
Бизнес-экскурсии
Книжный клуб
Клуб делового английского языка
Митапы, круглые столы по проблемам развития бизнеса и обмену опытом
Деловые и ролевые игры
Мастер-майнд-группы
Рандомный кофе
Бизнес-гостиная
Виды занятий
30% теории / 70% практики
|
ЛЕКЦИИ Дают возможность получить максимум информации за короткое время, направлены на формирование глубокого понимания бизнес-процессов. Строятся в форме диалога
|
РАЗБОР КЕЙСОВ Индивидуальный или групповой разбор реальной ситуации, произошедшей в реальной компании. Тренирует навыки ситуационного анализа и принятия управленческих решений |
ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ПРОЕКТЫ Выполняются чаще всего на материалах своей компании, включают отработку применения управленческого инструментария для реализации своих задач. |
|
ГРУППОВЫЕ ПРОЕКТЫ Используются для практической отработки полученных знаний. Взаимодействуя друг с другом, участники активно делятся своим опытом, учатся работать в команде и презентовать свой проект
|
ТРЕНИНГИ Развивают конкретные управленческие навыки слушателей с учетом результатов ранее проведенной диагностики |
МАСТЕР-КЛАССЫ Эксперты знакомят с новой технологией, методикой, авторскими наработками в определенной области |
|
ВОРКШОПЫ Участники выступают как консультанты: проводят диагностику текущего состояния реальной компании и разрабатывают детальный план решения ее проблемы |
РОЛЕВЫЕ ИГРЫ Позволяют участникам отработать модели поведения в различных ситуациях, посмотреть на собственные действия и действия других с новой позиции, выработать собственную стратегию поведения |
БИЗНЕС-ЭКСКУРСИИ Знакомят с лучшими практиками. Включают круглый стол с руководителями компании на заявленную тему и посещение производственной площадки |